Bewerben Sie sich als Change Manager bei uns!
- Frankfurt am Main
- Vollzeit
- Expertenlevel
- Ab sofort
- Hamza Sejdovic
- 3-Minuten-Bewerbung
Change Manager(m/w/d)
Entfalte dein Potential als Change Manager in unserem Unternehmen und gestalte jeden Tag spannende Erfahrungen!
Das bringen Sie mit
- Veränderungsmanagement: Fachkenntnisse und Erfahrung im Umgang mit organisatorischem Wandel und Veränderungsprozessen.
- Kommunikation: Hervorragende zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten, um den Wandel effektiv zu kommunizieren und die Akzeptanz zu fördern.
- Projektmanagement: Fähigkeit zur Planung, Umsetzung und Überwachung von Veränderungsinitiativen, einschließlich Zeit- und Ressourcenmanagement.
- Teamführung: Erfahrung in der Leitung von Teams, die an Veränderungsprozessen beteiligt sind, sowie die Fähigkeit zur Motivation und Zusammenarbeit.
- Widerstandsbewältigung: Kompetenz in der Identifizierung und Bewältigung von Widerstand gegen Veränderungen, um einen reibungslosen Übergang zu gewährleisten.
Das bieten wir Ihnen
- Führe tiefgreifende Veränderungen an – Leite wegweisende Transformationsprojekte, die unser Unternehmen in eine erfolgreichere Zukunft führen.
- Gestalte den Wandel aktiv – Du spielst eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Umsetzung von Transformationsprozessen, die uns stärker und wettbewerbsfähiger machen.
- Zusammenarbeit im Fokus – Arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen, um innovative Lösungen und Strategien zu entwickeln, die den Wandel vorantreiben.
- Chancen im Wandel erkennen – Sehe Veränderungen nicht als Hindernisse, sondern als Gelegenheiten zur Verbesserung, und inspiriere andere dazu, dasselbe zu tun.
- Gestalte die Zukunft – Als Change Manager hast du eine entscheidende Rolle dabei, eine Organisation zu schaffen, die auf Innovation und stetige Weiterentwicklung ausgerichtet ist. Sei ein Gestalter des Wandels und bringe unser Unternehmen voran.
HAS-Bauunternehmung
Unsere Benefits
Unser Unternehmen setzt großen Wert auf unsere Mitarbeiter. Deswegen bieten wir Ihnen auch tolle Benefits!
Stabilität und langfristige Beschäftigung
In der Baubranche sind oft langfristige Projekte und stabile Beschäftigungsverhältnisse möglich. Dies bietet den Mitarbeitern Sicherheit und Stabilität in ihrem Arbeitsleben.
Karriereentwicklung und Weiterbildung
Wir können unseren Mitarbeitern Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung anbieten. Dies umfasst Schulungen, Zertifizierungen oder die Möglichkeit zur beruflichen Spezialisierung.
Wettbewerbsfähige Vergütung und Zusatzleistungen
Eine wettbewerbsfähige Bezahlung und zusätzliche Leistungen wie Gesundheitsvorsorge, betriebliche Altersvorsorge oder Bonusprogramme sind Teil unseres Personalprozesses.
Vielfältige Projekte und Aufgaben
Die HAS- Bauunternehmung ist an einer Vielzahl von Projekten beteiligt. Dies bietet unsern Mitarbeitern die Möglichkeit, verschiedene Fähigkeiten zu entwickeln und an unterschiedlichen Projekten zu arbeiten
Teamarbeit und Unternehmenskultur
Eine positive Unternehmenskultur und ein starkes Teamzusammengehörigkeitsgefühl sind wichtige Faktoren, die unser Unternehmen leiten. Unser Mission ist das Bauen nach Außen und Innen.
Unsere 3-Minuten Bewerbung
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